求人概要
株式会社 コパン / ウエディング / 地域:東京都 / 勤務形態:AGENT採用 / 締切:2027-03-31
汐留1分★ユー花園コンラッド東京で正社員のホテル装花
世界中のセレブリティを彩る、最高峰のラグジュアリー空間をプロデュースしませんか。
＼世界最高峰の5つ星ホテル「コンラッド東京」で活躍✨／
月給21.5万〜35万円（想定年収〜420万円）★直接雇用前提の専属フローリスト募集！
業界最大手「ユー花園」が手掛ける、コンラッド東京の専属アトリエでのお仕事です。
ウエディング装花はもちろん、ホテルが特に力を注ぐロビーやレストランの館内装飾まで幅広く担当できるため、プロとしてのスキルとセンスを一段上のレベルへ引き上げられる絶好のステージです！
募集内容
| 募集内容 | 世界中のセレブリティに愛される5つ星ホテル「コンラッド東京」を舞台に、ウエディングや空間を格式高く彩る専属フローリストを募集します。 就業場所は、曜日により異なります。 平日：新木場にあるアトリエで、制作、資材準備や水揚げ等 土日祝日：汐留直結のホテルで、披露宴会場やホテルロビーの装飾、ブーケの制作、そして当日のセッティング 就業先 株式会社ユー花園 コンラッド東京店（コンラッド東京・江東支社） ＜変更の範囲＞ 会社の定める範囲 服装 ・制服支給あり（試用期間中は上下黒のスーツを自己準備） ・インナーは黒のTシャツ、靴はパンプスまたは革靴（自己準備） |
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|---|---|---|---|
| 仕事内容 | ・コンラッド東京におけるウエディングフラワー、空間装飾の制作・プランニング ・江東支社（作業場）および現地での切花の水揚げ、メンテナンス ・挙式当日の会場への搬入、セッティング、撤去作業 ・その他、ホテル内フラワーアトリエ運営に付随する業務 など ＜変更の範囲＞ 会社の定める範囲 |
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| 資格条件 |
＜必須条件＞ 契約社員採用：生花業界、もしくはウエディング業界での勤務経験のある方 正社員採用：婚礼打ち合わせ業務経験のある方 ＜歓迎条件＞ ・ホテル及びゲストハウスでの打合せ接客経験のある方 ・フローリスト、フラワーデザイナーとしての経験のある方 ・ウエディング装花の経験のある方 ・車の免許（ＡＴ限定可/ハイエースやトラックの運転ができる方尚可） |
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| 給与 |
月給 215,000円 ～ 350,000円 ※経験・能力を考慮のうえ決定 |
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| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 地図を表示 | ||
| 最寄駅、所要時間 |
ゆりかもめ 汐留駅 徒歩1分 JR京葉線 新木場駅 徒歩14分
平日：新木場にある作業場
土日祝日：汐留にあるホテル
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| 勤務期間 |
派遣期間：3か月予定(派遣期間終了後、双方合意の上で直接雇用へ) ＜正社員採用の場合＞ 契約期間の定め：無 ＜契約社員採用の場合＞ 契約期間の定め：有（1年） 契約更新：有（原則更新） 更新上限：無 |
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| 勤務時間及び勤務曜日 | 週5日勤務／シフト制 （平日2日休み） 原則8:00〜20:00の間で8時間勤務 式の状況等により変動 休憩：60分 時間外労働 ：繁忙期に月30～40時間程度 |
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| 休日 |
週休2日制 年間休日：108日 |
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| 待遇 |
・雇用保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・深夜手当 屋内禁煙 |
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企業情報
| 会社名 | 株式会社 コパン |
|---|---|
| 設立 | 2018年04月 |
| 代表者名 | 萩原 広 |
| 資本金 | 2000万 |
| 従業員数 | 10名 |
| 業務内容 |
【花業界専門派遣 コパン】 ショップ業務・ウエディング業務・制作業務など様々な「お花屋さんの派遣」のお仕事をご紹介しています！ |
| ホームページ | https://copain.florist/ |
| 本社 | 東京都新宿区四谷4-3FUKUYA BLD 8B |
応募情報
| 採用担当者 | 採用担当者 () |
|---|---|
| 面接地 | まずはコパン（派遣会社）とのオンライン面談を実施いたします。ご自宅からスマートフォンやパソコンで参加可能です |
| 応募方法 | 応募フォームよりご応募ください。 |
| 選考の流れ | ※この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣は「働いてから入社を決められるため、職場とのミスマッチを防げる」ことが最大の魅力！ 1.コパンとのリモート面談 ご希望条件の確認・紹介予定派遣についてご説明します。 ↓ 2.書類選考 コパンを通して、企業へ履歴書などの応募書類を提出します。 ↓ 3.企業面接 ↓ 4.派遣就業 派遣スタッフとして実際に働き、仕事内容や職場の雰囲気を確認できます。 ↓ 5.双方の意思確認と労働条件の提示 派遣期間終了後、ご本人と企業の双方が合意した場合、直接雇用の条件をご案内します。 ↓ 6.採用決定・入社 双方の合意後、就業先企業へ直接雇用で入社となります。 |
| 企業からのメッセージ |
